С очередной инициативой выступили наши законотворцы. Иногда они просто умиляют своей непосредственностью. Хотят нас всех сделать счастливыми и здоровыми, за счёт чужих бюджетов. Депутат Государственной Думы Дмитрий Свищёв от фракции ЛДПР предложил главе Минздрава Веронике Скворцовой обязать крупные компании оплачивать занятия спортом и физкультурой своим сотрудникам. Это, по его мнению, является экономическим стимулом, который может оказать положительное влияние на рост числа сотрудников, выбирающих здоровый образ жизни и занятия физической культурой.
Мало того, занятия фитнесом станут профилактикой неинфекционных заболеваний. А что Минздрав? Он эту идею одобрил. Однако кто будет просчитывать экономическую обоснованность этой инициативы – история умалчивает. Интересно, какие предприятия решатся на этот шаг?
Данная инициатива была озвучена накануне совещания в Санкт-Петербурге, где президент страны также заявил, что здоровье нации – важнейшая задача государства, без решения которой невозможно заниматься проблемами экономики и образования. Уловили ключевое слово? Государства!
«Работодатели могут обеспечивать своим сотрудникам условия для занятия спортом, но это их дело, их право, их отношения со своими работниками. И их дополнительные расходы. Если государство считает нужным стимулировать укрепление здоровья нации посредством занятий фитнесом на работе — пожалуйста. Достаточно вычитать эти средства из налогооблагаемой базы и упростить процедуру учёта», — отметил глава консалтинговой группы «Решение» Александр Батушанский.
Но разве государство может позволить себе лишиться части налогов, даже, если они пойдут на благо его жителей.
По идее, в этом предложении нет ничего нового. Ведь раньше здоровью работников градообразующих предприятий, предприятий вредного производства уделялось огромное внимание. Им выделяли бесплатные путёвки в санатории и профилактории, устраивали в выходной день соревнования по разным видам спорта, строили спортивные залы. Остальные сферы подтягивались к лидерам, чтоб не быть в отстающих.
К сожалению, в наше время не так много осталось предприятий, которые крепко стоят на ногах и могут позволить себе не только расширять и модернизировать производство, но и быть заинтересованными в здоровье своих работников. Один из положительных примеров в нашем Яковлевском городском округе – Яковлевский ГОК. Здесь проводят соревнования по различным видам спорта внутри комбината, устраивают велопробеги, турслёты. Постепенно воспитывают здоровое отношение к жизни.
Будут оплачивать работодатели занятия фитнесом своим сотрудникам или нет – решать работодателям. Только вот ждать и надеяться на кого‑то – не лучший вариант для своего здоровья. Есть масса различных способов поддерживать себя в отличной форме, причём, не требующих абсолютно никаких капиталовложений. Здесь требуется лишь одно – желание.